abs工程塑料检测，塑胶拉伸强度实验报告

展望未来， 公司将围绕企业发展目 标的实现， 在“梦想、 责任、 忠诚、

**” 核心价值观的指引下， 围绕业务体系、 管控体系和人才队伍体系重

塑， 推动体制机制改革和管理及业务模式的创新， 加强团队能力建设， 提

升核心竞争力， 努力把公司打造成为国内**的供应链管理平台。

公司主要客户 在国内、 国外均衡分布， 没有集中度过高的风险， 并不

存在对某个或某几个固定客户 的重大依赖， 公司采购的主要原材料市场竞

争充分， 供应商数量众多， 在采购方面具有非常大的自主权， 项目 承办单

位通过供应商评价体系与部分供应商建立了 长期合作关系， 不存在对单一

供应商依赖的风险。 公司是按照现代企业制度建立的有限责任公司， 公司

*高机构为股东大会， 日常经营管理为总经理负责制， 企业设有技术、 质

量、 采购、 销售、 客户 服务、 生产、 综合管理、 后勤及财务等部门， 公司

致力于为市场提供品质优良的项目 产品， 凭借强大的技术支持和全新服务

理念， 不断为顾客提供系统的解决方案、 优质的产品和贴心的服务。 公司

拥有**的管理团队和较高的员工素质， 在职员工约 600 人， 80%以上为技

术及管理人员， 85%以上人员有大专以上学历。

为了 确保研发团队的稳定性， 提升技术创新能力， 公司在研发投入、

技术人员激励等方面实施了 多项行之有效的措施。 公司自成立以来， 一直

奉行“诚信创新、 科学高效、 持续改进、 顾客满意” 的质量方针， 将产品

的质量控制贯穿研发、 采购、 生产、 仓储、 销售、 服务等整个流程中。 公

司依靠先进的生产、 检测设备和品质管理系统， 确保了 品质的稳定性， 赢

得了 客户 的肯定。 公司正处于快速发展阶段， 特别是随着新项目 的建设及

未来产能扩张， 将需要大量专业技术人才充实到建设、 生产、 研发、 销售、

管理等环节中。 作为一家民营企业， 公司在吸引高端人才方面不具备明显

优势。 未来公司将通过自我培养和外部引进来壮大公司的高端人才队伍，

提升公司的技术创新能力。